Nos experts en immigration vous informent des dernières nouveautés en matière d’immigration professionnelle à l’international.
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Le saviez-vous ? Chaque année, près de 800.000 postes de travailleurs saisonniers sont à pourvoir et près de 300.000 postes restent vacants en début de saison.
Les secteurs agricoles ou touristiques (hôtellerie, restauration, loisirs et culture) sont les plus touchés par cette pénurie de main d’œuvre, mais beaucoup d’autres secteurs en souffrent également.
Et pourquoi pas se tourner vers les travailleurs saisonniers venant de l’étranger ?
75% des travailleurs saisonniers étrangers en France proviennent du Maroc.
En 2022, 26.000 demandes d’autorisations de travail “saisonnier” ont été déposées auprès des autorités, pour 22.000 finalement acceptées. C’est peu de demandes au regard du potentiel à l’étranger et beaucoup de refus en raison de dossiers certainement non déposés en bonne et due forme.
Comment répondre à vos besoins en recrutement et vous assurer une main d’œuvre régulière tout en évitant les risques et en respectant parfaitement vos obligations en matière d’immigration et de sécurité sociale ?
Mobility compliance group peut vous accompagner !
NOTRE PÔLE FRANCE IMMIGRATION VOUS ACCOMPAGNE DANS LES FORMALITÉS D’IMMIGRATION
Conditions d’éligibilité à un statut de travailleur saisonnier :
● CDD de 3 à 6 mois maximum
● Rémunération annuelle égale ou supérieure au SMIC et aux minimums conventionnels
● Opposabilité de la situation de l’emploi sauf si métier en tension (cf. liste officielle)
● Résidence fixe située à l’étranger (6 mois minimum)
● Titre de séjour de 3 ans renouvelable
● PAS de procédure de famille accompagnante
● PAS d’éligibilité à la CR et à la nationalité française
Process
● Passage de l’opposabilité du marché (offre d’emploi Pôle Emploi publiée durant 3 semaines) sauf métier en tension
● Autorisation de travail à obtenir auprès de la plateforme dédiée lors de chaque venue
● Demande de visa de long séjour (VLS valide 3 mois) au Consulat
● Demande de carte de séjour pouvant être pluriannuelle jusqu’à 3 ans
● Visite médicale à l’OFII (1 seul rdv lors de la 1ere entrée)
NOTRE PÔLE FRANCE PROTECTION SOCIALE VOUS ACCOMPAGNE DANS LES FORMALITÉS DE SÉCURITÉ SOCIALE
L’immatriculation à la sécurité sociale des salariés cotisants en France est obligatoire, mais les délais sont généralement trop longs pour qu’un travailleur saisonnier puisse en bénéficier avant la fin de son contrat.
Par ailleurs, le travail manuel engendrant statistiquement plus de blessés et d’accidents, il est d’autant plus important d’assurer une bonne couverture sociale aux salariés.
Pour cela, nos experts vous accompagnent pour l’ouverture des droits à la sécurité sociale de vos salariés saisonniers en 6 à 8 semaines.
Nous pouvons également vous accompagner pour :
● Réactivation des droits
● Obtention de la carte vitale
● Création du compte AMELI
● Déclaration obligatoire de départ de France
NOS PRIORITÉS
| Vous permettre de gérer parfaitement vos obligations et vos risques | Coordonner pour vous l’intégralité des procédures | Vous simplifier les procédures grâce à notre expertise et vous faire gagner du temps |
Nos équipes sont à votre disposition pour vous assister dans les démarches d’immigration et de protection sociale.
Nos experts restent à votre disposition, n’hésitez pas à les contacter !
